Qual das seguintes ações é essencial para manter um ambiente de trabalho ético e respeitoso?

• seja específico e forneça detalhes sobre o comportamento impróprio.
• reúna evidências, se possível.
• denuncie a conduta à pessoa apropriada, como um supervisor, gerente de rh ou representante sindical.
• mantenha a confidencialidade, se necessário.
• esteja preparado para enfrentar possíveis retaliações e procure apoio de colegas e recursos externos, se necessário.

Denunciar condutas impróprias é fundamental para criar uma cultura de responsabilização e confiança no local de trabalho. isso permite que as pessoas se sintam seguras para relatar comportamentos prejudiciais, como assédio, discriminação ou violações éticas. ao denunciar essas condutas, os indivíduos ajudam a proteger seus colegas e a organização como um todo.

As demais alternativas são prejudiciais a um ambiente de trabalho ético e respeitoso:

• (a): espalhar rumores pode prejudicar a reputação dos colegas e criar um clima de desconfiança.
• (c): ignorar comportamentos prejudiciais permite que eles continuem e pode levar a um ambiente de trabalho inseguro e hostil.
• (d): nunca questionar as decisões dos superiores pode levar a erros e a uma falta de transparência.
• (e): favorecer amigos e familiares nas promoções é injusto e pode criar ressentimento entre os funcionários.

Denunciar condutas impróprias é uma responsabilidade compartilhada por todos os funcionários. ao fazer isso, eles ajudam a criar um local de trabalho mais seguro, justo e ético para todos.