Em qual das situações abaixo a estratégia de "cooperação" é mais adequada para resolver um conflito?

(A) - 
 joão e maria estão discutindo sobre quem vai brincar primeiro com o brinquedo novo.
(B) - 
 pedro e sofia estão brigando porque pedro pegou o lápis de cor de sofia sem pedir.
(C) - 
 ana e beatriz querem assistir a programas de tv diferentes e não conseguem chegar a um acordo.
(D) - 
 carlos e davi estão jogando futebol e davi está jogando muito mais do que ele.
(E) - 
 luiza e miguel estão brigando porque luiza não quer dividir seu lanche com miguel.

Dica

  • encoraje as crianças a ouvirem atentamente os pontos de vista dos outros.
  • ajude as crianças a identificar as necessidades e interesses de cada parte envolvida.
  • sugira opções de soluções que atendam às necessidades de todas as partes.
  • recompense as crianças que demonstram cooperação e resolução pacífica de conflitos.

Explicação

No caso de ana e beatriz, elas podem cooperar para encontrar um programa de tv que ambas gostem ou combinar de assistir a programas diferentes em horários alternados. essa abordagem permite que ambas as partes obtenham o que desejam e evita conflitos desnecessários.

Análise das alternativas

Nas demais alternativas, a cooperação pode não ser a estratégia mais adequada:

  • (a): a situação envolve um conflito de interesses e pode ser mais adequada uma estratégia de negociação ou mediação.
  • (b): a situação envolve uma violação de regras e pode ser mais adequada uma estratégia de pedido de desculpas e reparação do erro.
  • (d): a situação envolve uma questão de justiça e pode ser mais adequada uma estratégia de mediação ou arbitragem.
  • (e): a situação envolve uma recusa em compartilhar e pode ser mais adequada uma estratégia de encorajamento à empatia e ao compartilhamento.

Conclusão

A cooperação é uma estratégia valiosa de resolução de conflitos, especialmente quando ambas as partes estão dispostas a encontrar uma solução mutuamente aceitável. ela promove a compreensão, a empatia e a resolução pacífica de conflitos.