Qual das seguintes tarefas é a mais importante na etapa de planejamento de uma entrevista?
(A) -
Selecionar o assunto da entrevista
(B) -
Identificar o entrevistado
(C) -
Definir os objetivos da entrevista
(D) -
Formular as perguntas da entrevista
(E) -
Planejar o local e a data da entrevista
Dica
- Seja específico: Evite objetivos vagos ou genéricos. Quanto mais específico for o objetivo, mais fácil será conduzir a entrevista e obter as informações desejadas.
- Seja realista: Certifique-se de que seus objetivos sejam realistas e alcançáveis dentro do tempo e dos recursos disponíveis.
- Seja mensurável: Se possível, defina objetivos mensuráveis para que você possa avaliar o sucesso da entrevista.
- Seja relevante: Certifique-se de que seus objetivos sejam relevantes para o público-alvo da entrevista e para o contexto em que ela será realizada.
Explicação
A etapa de planejamento de uma entrevista é fundamental para garantir que ela seja bem-sucedida e atinja seus objetivos. O primeiro passo dessa etapa é definir claramente quais são os objetivos da entrevista. Os objetivos podem variar dependendo do contexto e do propósito da entrevista, mas geralmente incluem:
- Obter informações sobre um determinado assunto;
- Conhecer a opinião de um especialista ou autoridade sobre um tema específico;
- Relatar um fato ou acontecimento;
- Descrever uma experiência ou vivência pessoal.
Análise das alternativas
As demais alternativas também são importantes na etapa de planejamento de uma entrevista, mas não são tão essenciais quanto a definição dos objetivos:
- (A) Selecionar o assunto da entrevista: Esta tarefa é importante, mas depende dos objetivos da entrevista.
- (B) Identificar o entrevistado: Esta tarefa também é importante, mas depende dos objetivos da entrevista e do assunto escolhido.
- (D) Formular as perguntas da entrevista: Esta tarefa é importante, mas depende dos objetivos da entrevista e do assunto escolhido.
- (E) Planejar o local e a data da entrevista: Esta tarefa é importante, mas é mais operacional e pode ser realizada após a definição dos objetivos da entrevista.
Conclusão
A definição dos objetivos da entrevista é a tarefa mais importante na etapa de planejamento porque ela orienta todas as outras etapas. Sem objetivos claros, a entrevista corre o risco de ser desfocada e não atingir os resultados desejados.