Qual destes objetivos não faz parte do processo de planejamento e realização de entrevistas em pesquisa?

• Seja claro e objetivo ao explicar o propósito da entrevista.
• Crie um ambiente confortável e respeitoso para o entrevistado.
• Demonstre interesse genuíno pelas respostas do entrevistado.
• Seja paciente e dê tempo ao entrevistado para pensar nas respostas.
• Evite fazer perguntas tendenciosas ou que possam levar o entrevistado a responder de uma determinada maneira.

O objetivo de convencer os entrevistados a responder às perguntas não é uma etapa do processo de planejamento e realização de entrevistas. O pesquisador deve garantir que os entrevistados estejam dispostos a participar da entrevista e respondam às perguntas de forma honesta e sincera, mas não é seu papel tentar convencê-los a fazer algo que não queiram.

Os objetivos listados nas demais alternativas fazem parte do processo de planejamento e realização de entrevistas em pesquisa:

• (A) Identificar objetivos e propósito da entrevista: É importante definir claramente os objetivos da entrevista e o propósito da pesquisa antes de começar o planejamento.
• (B) Selecionar entrevistados de acordo com o perfil desejado: O pesquisador deve selecionar os entrevistados que melhor se encaixam no perfil desejado para a pesquisa.
• (C) Elaborar perguntas abertas e fechadas para a entrevista: As perguntas devem ser elaboradas de forma a obter as informações desejadas dos entrevistados.
• (D) Analisar as respostas dos entrevistados: O pesquisador deve analisar as respostas dos entrevistados para identificar padrões e tendências.

É importante seguir um processo sistemático e ético ao planejar e realizar entrevistas em pesquisa. Isso inclui respeitar a autonomia dos entrevistados e não tentar convencê-los a responder às perguntas.