Qual das alternativas abaixo exemplifica melhor a influência das relações de poder na construção do conceito de diversidade no século XX?

(A) - 
 O reconhecimento da diversidade cultural por meio de políticas públicas de valorização das culturas tradicionais.
(B) - 
 A valorização da diversidade como um elemento positivo para o desenvolvimento econômico e social.
(C) - 
 A exclusão de grupos minoritários da participação política e social devido ao discurso de superioridade racial ou étnica.
(D) - 
 O movimento pelos direitos civis que lutou pela igualdade de oportunidades para todos os indivíduos, independentemente de sua raça ou origem.
(E) - 
 A emergência do multiculturalismo como uma forma de celebrar as diferenças culturais em uma sociedade.

Dica

Para aprofundar a discussão, os professores podem apresentar exemplos históricos específicos, como as leis de segregação racial nos Estados Unidos ou as políticas de asimilação cultural de povos indígenas em vários países.

Explicação

A alternativa (C) mostra como o discurso de superioridade racial ou étnica foi utilizado para justificar a exclusão de grupos minoritários da participação política e social. Isso demonstra como as relações de poder podem moldar as definições de diversidade e excluir certos grupos da sociedade.

Análise das alternativas

As demais alternativas não abordam especificamente a influência das relações de poder na construção do conceito de diversidade:

  • (A): Reconhecimento da diversidade cultural por meio de políticas públicas.
  • (B): Valorização da diversidade para o desenvolvimento econômico e social.
  • (D): Movimento pelos direitos civis que lutou pela igualdade de oportunidades.
  • (E): Emergência do multiculturalismo para celebrar as diferenças culturais.

Conclusão

As relações de poder têm um papel significativo na construção do conceito de diversidade, pois moldam as definições e influenciam quem é considerado diverso ou não. Reconhecer e desafiar essas relações de poder é essencial para promover uma sociedade mais inclusiva e respeitosa com a diversidade.