Qual das seguintes afirmações sobre o desemprego estrutural causado pela automação é verdadeira?

(A) - 
 ele afeta apenas os trabalhadores pouco qualificados.
(B) - 
 ele é temporário e será resolvido com o tempo.
(C) - 
 ele é um problema exclusivo dos países desenvolvidos.
(D) - 
 ele pode levar a uma maior desigualdade social.
(E) - 
 ele não tem impactos negativos significativos na economia.

Dica

  • investir em educação e treinamento para desenvolver as habilidades necessárias para o mercado de trabalho em mudança.
  • fornecer suporte e reciclagem para trabalhadores deslocados para ajudá-los a adquirir novas habilidades e encontrar novos empregos.
  • promover políticas sociais que forneçam rede de segurança para os trabalhadores afetados pela automação.

Explicação

O desemprego estrutural ocorre quando os avanços tecnológicos levam à obsolescência de determinadas habilidades e profissões, resultando em uma lacuna entre as habilidades exigidas pelo mercado de trabalho e as habilidades possuídas pela força de trabalho. isso pode levar a uma maior desigualdade social, pois trabalhadores menos qualificados e menos adaptáveis podem ter dificuldade em encontrar novos empregos ou precisar aceitar salários mais baixos.

Análise das alternativas

As demais alternativas apresentam afirmações falsas:

  • (a): o desemprego estrutural pode afetar trabalhadores de todas as qualificações.
  • (b): o desemprego estrutural pode ser um problema persistente se não for enfrentado por meio de políticas de reciclagem e requalificação.
  • (c): o desemprego estrutural é um problema global que afeta tanto os países desenvolvidos quanto os em desenvolvimento.
  • (e): o desemprego estrutural pode ter impactos negativos significativos na economia, como redução do crescimento, aumento da pobreza e instabilidade social.

Conclusão

O desemprego estrutural é um desafio complexo que requer políticas públicas e iniciativas do setor privado para fornecer treinamento e apoio aos trabalhadores afetados pela automação. é essencial abordar essa questão para promover um mercado de trabalho mais justo e inclusivo.