Qual das seguintes atividades apresentada abaixo não é um exemplo de programa de incentivo?
(A) -
comissão por vendas
(B) -
bônus por atingir metas
(C) -
folga remunerada
(D) -
plano de opções de ações
(E) -
desconto em produtos da empresa
Explicação
Folga remunerada não é um programa de incentivo pois não oferece uma recompensa adicional por desempenho ou comportamento específico. é simplesmente um benefício concedido aos funcionários como parte de seu pacote de remuneração.
Análise das alternativas
- (a) comissão por vendas: recompensa funcionários por atingir metas de vendas específicas.
- (b) bônus por atingir metas: recompensa funcionários por atingir metas gerais de desempenho.
- (c) folga remunerada: benefício concedido aos funcionários, não um programa de incentivo.
- (d) plano de opções de ações: concede aos funcionários o direito de comprar ações da empresa a um preço fixo, incentivando o desempenho e a lealdade.
- (e) desconto em produtos da empresa: recompensa funcionários com descontos em produtos ou serviços da empresa, incentivando a lealdade.
Conclusão
Programas de incentivo são projetados para motivar e recompensar os funcionários por desempenho e comportamento desejados. esses programas podem incluir comissões, bônus, opções de ações e descontos, mas não folga remunerada, que é simplesmente um benefício garantido.