Qual dos seguintes não é um papel fundamental da liderança na promoção dos direitos humanos?
(A) -
defender os direitos dos vulneráveis e oprimidos
(B) -
promover a justiça e a equidade para todos
(C) -
criar sociedades mais igualitárias
(D) -
estabelecer e manter regimes autoritários
(E) -
combater a discriminação e a injustiça
Explicação
A liderança na promoção dos direitos humanos visa proteger e defender os direitos fundamentais de todos os indivíduos, promovendo a liberdade, a igualdade e a justiça. estabelecer e manter regimes autoritários, que violam os direitos humanos e reprimem a dissidência, é contrário aos princípios da liderança em prol dos direitos humanos.
Análise das alternativas
As demais alternativas são papéis fundamentais da liderança na promoção dos direitos humanos:
- (a): defender os direitos dos vulneráveis e oprimidos é essencial para proteger aqueles que são mais suscetíveis à violação de direitos.
- (b): promover a justiça e a equidade para todos garante que todos os indivíduos tenham acesso igual aos direitos e oportunidades.
- (c): criar sociedades mais igualitárias reduz as disparidades de poder e recursos, promovendo a justiça social e a inclusão.
- (e): combater a discriminação e a injustiça é crucial para proteger os direitos de todos e criar sociedades mais equitativas e tolerantes.
Conclusão
A liderança desempenha um papel vital na promoção dos direitos humanos, defendendo os vulneráveis, promovendo a justiça e a equidade, e combatendo a discriminação e a injustiça. os líderes devem usar sua influência para criar sociedades onde todos os indivíduos possam desfrutar de seus direitos e viver com dignidade.